Approche Fondée sur les Ressources

Théorie de la performance des entreprises qui explique l'avantage concurrentiel par la possession et le déploiement stratégique de ressources et capacités internes, distribuées de façon hétérogène entre les entreprises et imparfaitement mobiles.

Un cadre de gestion stratégique expliquant le potentiel d’avantage concurrentiel soutenu d’une entreprise par référence à ses ressources et capacités internes qui sont précieuses, rares, difficiles à imiter et non substituables (souvent abrégées VRIN), appliqué aux actifs des entreprises de mode comme les capacités de design, la réputation de marque, le savoir‑faire de production spécialisé et les