Kontingenztheorie

Defense, Security & Public Safety Dictionary
Eine Organisationstheorie, die besagt, dass es keine universell optimale Managementstruktur oder -praxis gibt; die Wirksamkeit hängt von der Passung zwischen dem Organisationsentwurf (Struktur, Führung, Prozesse) und situativen Variablen wie externem Umfeld, Technologie, Aufgabenunsicherheit und Größe ab.